如何应对老板频繁更改劳务合同中的工作时间，
余姚县律师
2025-04-28
应对老板频繁改工作时间，可依法维权。依据《劳动法》，8小时工作制是法定标准，超时工作损害健康，不及时处理可能导致身体疾病及合法权益受损。
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